اچ‌اس‌ئی، ستون زنجیره ارزش شرکت ملی نفت است

به گزارش تیتر۱۲ به نقل از شرکت ملی نفت ایران، فرخ علیخانی، مدیر نظارت بر تولید نفت و گاز شرکت ملی نفت ایران با حضور در نهمین گردهمایی روسای اچ‌اس‌ئی شرکت ملی نفت ایران با اشاره به اینکه یادگیری مدل‌های نوین و استفاده از تجارب ارزشمند این حوزه می‌تواند خروجی مناسب‌تری در حوزه اچ‌اس‌ئی داشته باشد، اظهار کرد: اچ‌اس‌ئی باید تبدیل به فرهنگ سازمان شود تا پیوند قوی‌تری با سایر حوزه‌ها و مدیریت‌های شرکت برقرار کند. 

وی خطاب به مدیران حاضر در نشست گفت: با شناسایی جایگاه و نقش خود در مدیریت اچ‌اس‌ئی قطعا عملکرد بهتری در کار خود خواهید داشت که در نهایت این شناخت سبب رشد سازمانی می‌شود.

مدیر نظارت بر تولید نفت و گاز شرکت ملی نفت ایران اچ‌اس‌ئی را ستون فقرات زنجیره ارزش شرکت ملی نفت ایران خواند و گفت: آشنایی با زنجیره ارزش شرکت ملی نفت ایران از اکتشاف تا عملیات و بهره‌برداری می‌تواند جایگاه و نقش مهم اچ‌اس‌ئی را بیشتر نشان دهد. با حضور همکاران این حوزه از روز نخست و آغاز طراحی در کنار سایر همکاران عملیاتی، در ادامه قطعا مشکلات و چالش‌ها کمتر می‌شود. 

اچ‌اس‌ئی باید روش تفکر همه سازمان باشد

شهرام احمدی، مدیر کل بهداشت، ایمنی و محیط زیست وزرات نفت در این نشست با اشاره به اینکه اچ‌اس‌ئی در حوزه صنعت نفت قدمتی صد ساله دارد، افزود: اچ‌اس‌ئی فراتر از آدرس‌دهی به لیستی از قوانین، ضوابط و کنترل‌هاست و باید روش تفکر همه سازمان باشد تا با اهداف کل سازمان همسو شود.

وی یکی از اهداف اصلی اچ‌اس‌ئی را پیشگیری از خسارات به خصوص خسارات انسانی تصیف کرد و افزود: اگر الزامات اچ‌اس‌ئی در یک سازمان به خوبی رعایت شود، قطعا به یک پایداری به لحاظ ایمنی می‌رسیم. با بررسی علل و عوامل وقوع حوادث اخیر در صنعت نفت متوجه می‌شویم که نقص در اجرای ضوابط ایمنی عملیات، رعایت نکردن الزامات اچ‌اس‌ئی از سوی پیمانکاران و عدم شناسایی خطرات و ارزیابی ریسک سبب شده تا شاهد رخ دادن حوادث اخیر باشیم. 

مدیر کل بهداشت، ایمنی و محیط زیست وزرات نفت مساله «استقرار نظام مدیریت ایمنی فرآیند» را در سطح وزارت نفت از مهمترین برنامه اچ‌اس‌ئی در سال ۱۴۰۴ عنوان کرد. 

اولویت مهم؛ «ارزیابی مجدد ریسک ایمنی تجهیزات» 

محمدمهدی پوینده، سرپرست اداره کل پدافند غیرعامل و مدیریت بحران وزارت نفت هم در این نشست با اشاره به جنگ ۱۲ روزه گفت: اولویت مهم ما در حال حاضر باید ارزیابی مجدد ریسک ایمنی تجهیزات باشد، چون بعد از شرایط جنگ ۱۲ روزه و بر اساس شرایط حال حاضر این ارزیابی‌ها باید به‌روزرسانی شود. همچنین سطح‌بندی و ارزیابی مجدد بر اساس راهنمای سال ۱۴۰۴ باید مدنظر مدیران این حوزه قرار گیرد. 

وی گفت: اقدام‌های اولویت‌دار این اداره با یک افق زمانی ۵ ساله به‌زودی به همه شرکت‌ها ابلاغ می‌شود.

تغییر فرهنگ اچ‌اس‌ئی از حالت واکنشی به سمت پیشگیرانه

علیرضا نجومی، مدیر بهداشت، ایمنی و محیط زیست، پدافند غیرعامل و مدیریت بحران شرکت ملی نفت ایران  میزبان این مراسم با اعلام اینکه این گردهمایی در آینده به صورت منظم و سالیانه برگزار می‌شود، افزود: تبیین عناصر راهبردی مجموعه و نقشه راه اچ‌اس‌ئی ترسیم شده تا همه همکاران با توجه به این الگو قدم بردارند تا بتوانیم حوادث احتمالی را کاهش دهیم. 

وی با بیان اینکه باید فرهنگ اچ‌اس‌ئی از حالت واکنشی به سمت پیشگیرانه تغییر کند، گفت: تلاش ما بر این است تا با هماهنگی کامل با سایر مدیریت‌ها و مجموعه‌های شرکت ملی نفت ایران،‌ این فرهنگ به همراه نقشه راهی که ترسیم شده، عملیاتی شود و این کار بدون شک با تلاش و کار گروهی به سرانجام می‌رسد. 

مدیر اچ‌اس‌ئی شرکت ملی نفت ایران با بیان اینکه همکاران ما با جانفشانی در حال حفظ صنعت نفت هستند، افزود: ما باید خودمان را به شاخص‌های بین‌المللی در این حوزه نزدیک کنیم و البته کمبودهایی نیز در حوزه تجهیزات و نیروی انسانی داریم که باید به‌زودی راهکارهایی مناسبی برای تامین آنها فراهم شود. 

نجومی استفاده از هوش مصنوعی و آموزش‌های نوین در این حوزه را سبب بالا بردن رتبه اچ‌اس‌ئی در شرکت ملی نفت ایران خواند و افزود: در کنار رشد اقتصادی، پیشرفت اجتماعی و حفظ محیط زیست با رعایت الزامات اچ‌اس‌ئی است که می‌توانیم به پایداری در توسعه فعالیت‌های شرکت نفت برسیم. 

ساختار سازمانی مدیریت اچ‌اس‌ئی به شرکت‌های تابعه ابلاغ شده است

قاسمعلی بازآیی، مدیر ساختار شرکت ملی نفت ایران در این گردهمایی با اعلام اینکه به منظور یکپارچگی ساختار سازمانی، این برنامه به مدیریت‌های اچ‌اس‌ئی شرکت‌های تابعه ابلاغ شده است،‌ در ادامه گزارشی از به‌روزرسانی ساختار شرکت‌های تابعه ارائه کرد و مدیران و روسای اچ‌اس‌ئی این شرکت‌ها نیز از مشکلات و چالش‌های حوزه مدیریتی خود گزارشی ارائه دادند.

در انتهای این نشست نماینده اچ‌اس‌ئی شرکت نفت و گاز پارس با دریافت لوح تقدیر در حوزه بهداشت مورد تقدیر و تشویق قرار گرفت.